ООО «ПХ «
Лазаревское»:
нам есть чем гордиться
ООО «ПХ «Лазаревское»: нам есть чем гордиться
Назад
18 октября 2024 04:37
0
Автор: Наталья Зелиньска, Инесса Гранаткина
Фото: авторов и из архива «Молодого коммунара»
В этом году день работников сельского хозяйства• Россия » Экономика России » Сельское хозяйство России
• Сельское хозяйство немного опередил график
завершения полевых работ. Погода «постаралась» на старте и действительно
постаралась на финише, так что ООО «ПХ «Лазаревское» не спеша, но и не
затягивая завершает страду. Уже собрана и засыпана на хранение пшеница —
холодная весна и засушливое лето не помешали земледельцам• Сельское хозяйство собрать по 47,7
центнера озимой и 39,84 — яровой с каждого гектара. То же самое можно сказать
об урожае ячменя — 45,44 и 39,89 центнера с гектара соответственно. Даже
гороха, на состояние которого больше всего повлияли погодные капризы, при
урожайности 30,86 ц/га точно хватит на собственные нужды и, возможно, на
продажу.
Сильны традициями
Время показало, что при научном регулировании севооборота• Сельское хозяйство, использовании
высококачественного семенного материала, высокоэффективной техники даже самый
плохой в климатическом плане год не будет голодным. Но все же главный фактор
успеха ООО «ПХ «Лазаревское» — это по-прежнему люди.
Именно людям, их самоотверженному труду• Экономика » Производство » Факторы производства » Труд будет посвящен праздник• Памятные даты, праздники » Праздники, который
пройдет в хозяйстве в ноябре. Он объединит и традиционное ежеквартальное
подведение итогов с поощрением лучших работников, и День работника сельского
хозяйства• Россия » Экономика России » Сельское хозяйство России
• Сельское хозяйство, и окончание полевых работ. А еще он приурочен к дню рождения• Памятные даты, праздники » Праздники » День рождения
почетного гражданина Тульской области• Россия » Федеральные округа РФ » Центральный федеральный округ » Тульская область Ф. Г. Романовского, фактического
основателя того «Лазаревского», которое мы знаем и любим сегодня. 3 ноября
Федору Григорьевичу исполнилось бы 75 лет.
— Мои родители приехали в «Лазаревское» молодыми — тридцатилетними,— говорит
генеральный директор• Объект человек » Люди по роду занятий » Управленцы » Должности управленцев » Генеральный директор ООО «ПХ «Лазаревское» Кристина Федоровна Романовская.— На
тот момент еще не вполне завершилась стройка, предстояло все начинать
практически с нуля. Это было непросто…
С началом девяностых легче не стало — начались совсем другие проблемы, но
Федор Григорьевич и Мария Митрофановна Романовские с честью и достоинством
прошли этот сложный, а порой и опасный путь. Помогало им то, что оба высоко
ценили труд• Экономика » Производство » Факторы производства » Труд, уважали людей, которые работали вместе с ними, всегда в первую
очередь старались поддержать коллектив в сложных ситуациях. И коллектив
никогда не подводил — работники хозяйства всегда трудились самоотверженно, на
совесть, творчески и с душой подходили к порученному делу. Эта традиция
взаимоуважения живет и сейчас, именно она в значительной мере способствует
дальнейшему развитию предприятия.
Чем сложнее задачи, тем интереснее их решать
В «Лазаревском» готовятся к открытию семеноводческого центра, производящего
элитный и суперэлитный посевной материал, работа над повышением посевной
кондиции семян разных видов и сортов ведется активно. Причем ведется
параллельно с производственной деятельностью.
— Это будет такое хозяйство в хозяйстве — отдельный участок около трех тысяч
гектаров,— говорит агроном Сергей Волков. — Уже есть хорошие результаты по
семенам гороха, озимых культур• Сельское хозяйство » Зерновые культуры » Яровые и озимые культуры — ячменя и пшеницы, дорабатываем сейчас озимые• Сельское хозяйство » Зерновые культуры » Яровые и озимые культуры.
Сергей Владимирович не относит себя к старожилам — до прихода в «Лазаревское»
он успел окончить Богородицкий сельскохозяйственный• Сельское хозяйство колледж, Тимирязевскую
академию и даже поработать в хозяйствах своего родного Плавского района.
Сравнивать то, что было, с тем, что стало, даже не хочет. И дело далеко не
только в отношениях внутри коллектива, в большей степени — в характере
производственной деятельности и в ее масштабах.
— Сравните хозяйство с 5–7 тысячами га сельхозугодий• Россия » Экономика России » Сельское хозяйство России и «Лазаревское», где
посевные площади около 25 тысяч га. Численность производственного персонала,
количество техники совсем другие,— говорит С. В. Волков.— В первом случае 6
механизаторов и четыре водителя, а здесь 40 механизаторов и 20 водителей —
есть разница? Конечно, работать сложнее, а потому — интереснее. И в
производстве постоянно внедряется что-то новое. Я так считаю: чем труднее
задачи, тем интереснее их решать.
Время идет — хозяйство меняется
Примерно так же рассуждает инженер-механик свинокомплекса• Сельское хозяйство » Животноводство » Свиноводство » Свинокомплекс Николай Сергеевич
Пахомов, начинавший свою карьеру в «Лазаревском» слесарем.
— Так получилось, что военным пенсионером• Россия » Политика России » Социальная политика России » Пенсионное обеспечение в России
• Государство » Социальная политика » Социальное обеспечение » Пенсионное обеспечение в России
• Государство » Социальная политика » Социальная политика России » Пенсионное обеспечение в России
• Государство » Социальная политика » Социальное обеспечение » Социальная защита » Пенсионное обеспечение » Пенсионное обеспечение в России
• Государство » Социальная политика » Социальная защита » Пенсионное обеспечение » Пенсионное обеспечение в России
• Государство » Законы и право » Правовая система России » Социальное обеспечение » Пенсионное обеспечение в России
• Государство » Законы и право » Правовая система России » Социальное обеспечение » Социальная защита » Пенсионное обеспечение » Пенсионное обеспечение в России
• Политика » Политика России » Социальная политика России » Пенсионное обеспечение в России я стал в 33 года,— вспоминает он. —
Вырос в деревне, работу сельскую знал, можно сказать, с детства. С детства же
и техникой увлекался. Поэтому в 2011 году пришел в «Лазаревское». Работая
здесь, окончил сначала Болоховский машиностроительный техникум• Образование » Профессиональное образование, а затем —
Российский государственный аграрный• Сельское хозяйство заочный университет. В хозяйстве
стремление к получению новых знаний всегда поощряли и поощряют.
Детское и юношеское увлечение дало ему понимание техники — «ее надо
чувствовать, как самого себя». Но без профильного образования• Образование было не обойтись
— после 2015 года свиноводческий комплекс• Сельское хозяйство » Животноводство » Свиноводство » Свинокомплекс полностью реконструировали.
После реконструкции на комплексе изменилось не многое — все! Автоматизировали
кормораздачу, канализацию. Вентиляцией, без которой в животноводческих
помещениях никак не обойтись, теперь управляет компьютер. Даже по сравнению с
2015 годом это совсем другой комплекс. А сравнивать с теми условиями, в
которых все начиналось, вообще бессмысленно — это далеко от сегодняшнего, как
небо от земли.
Конечно, сам Николай Сергеевич этого не видел, но вполне может сопоставить по
рассказам родителей — Сергей Николаевич и Александра Яковлевна Пахомовы
когда-то тоже работали в «Лазаревском».
Своих не бросаем
Вообще династии в «Лазаревском» — не редкость. Родители приводят сюда своих
детей• Общество » Семья, которым уж точно плохого не пожелают.
Тут же зарождаются и новые семьи• Общество » Семья.
Анна Дропало, расфасовщица мясопродуктов, познакомилась с будущим мужем
Валерием на работе. Сегодня в семье• Общество » Семья уже подрастает семилетняя Варвара. Мама
после работы «учится» с дочкой в первом классе. А вместе они ждут папу. Глава
семейства с осени 2022 года принимает участие в специальной военной операции• Военные конфликты » Военные действия » Специальная военная операция (СВО) » Участники СВО.
Время от времени он приезжает в отпуск. И тогда супруга• Общество » Брачный союз » Супруга кормит его домашним.
Ну как домашним? Анна говорит, что больше всего Валерий любит лазаревские
бургеры из говядины. В том числе и потому, что они расфасованы руками любимой.
А любимая на фасовке уже 12 лет. И ей нравится.
— Я из деревни Сорочинка, это рядом с Лазарево,— рассказывает Анна.— К
сельскому труду• Экономика » Производство » Факторы производства » Труд привычна, так что тяжело мне здесь не было. Хотя за годы, что
я работаю в «Лазаревском», ассортимент полуфабрикатов значительно расширился —
одних котлет десятки видов. Но жаловаться не на что, коллектив у нас молодой и
дружный, все друг другу помогаем.
Дружный коллектив — это про все ООО «ПХ „Лазаревское“ в принципе. Анна
вспомнила, как в 2014 году предприятие закрыли на реконструкцию. Время было
тяжелое, трудное. Казалось, будущее под вопросом.
— Но как-то все вместе взялись за дело и восстановили хозяйство, даже сделали
его более эффективным, современным, — говорит молодая женщина. — У нас так
принято: своих не бросаем.
Не бросает «Лазаревское» и тех, кто сегодня в зоне СВО• Военные конфликты » Военные действия » Специальная военная операция (СВО) защищает
соотечественников с оружием в руках, вкусные подарки для них регулярно
отправляются «за ленточку». Все работники ежемесячно получают талон на
продукцию «Лазаревского» на 3000 рублей; те, кто сейчас участвует в
специальной военной операции• Военные конфликты » Военные действия » Специальная военная операция (СВО) » Участники СВО,— не исключение из общего правила.
От романтики полей…
В «Лазаревском» вообще много молодежи, причем на всех участках. Вот и
серьезный молодой человек оказался квалифицированным трактористом. Руководство
ООО «ПХ „Лазаревское“ не раз отмечало успехи Виталия Энгельмана.
— Конечно, хотелось бы стоять в одном ряду с передовиками производства, но
пока мне предстоит учиться, учиться и еще раз учиться,— скромничает он.— Тем
более что у нас к людям относятся хорошо, уважительно. И такие стремления
поддерживают.
Окончив школу, Виталий отслужил срочную в войсках связи, а после армии пришел
в один из агрохолдингов трактористом, благо в водительских правах категория
«С» была. Но там отношения не сложились ни с руководством, ни с коллективом.
По совету друга обратился в «Лазаревское». Но здесь уже требовалась категория
«D», поскольку техника в хозяйстве солидная. Сдав на права, наш герой прошел
собеседование и был принят. Случилось это 28 мая 2019 года. Дату, по признанию
Виталия, он запомнил на всю жизнь.
— В этом году я отметил свой первый небольшой юбилей,— улыбается наш
собеседник.— И первый день работы я очень хорошо запомнил, наверное, потому,
что переживал: ведь опыта по сути у меня не было. Но мне очень повезло с
наставниками. Миша Тарасов, который сейчас работает механиком, сказал: мол, не
волнуйся. Всему научил, показал, объяснил, на что нужно обращать внимание в
первую очередь. Кроме того, меня стажировали на легендарной «Беларуси». Этот
трактор• Транспорт » Транспортные средства » Трактор еще зимой, до меня, Миша вместе с механизатором Дмитрием Агаповым
разобрали и снова пересобрали. Классный трактор• Транспорт » Транспортные средства » Трактор, конечно.
Виталий, несмотря на то, что у него есть собственное авто, явно тяготеет к
крупногабаритной технике:
— Мне очень нравятся тракторы• Транспорт » Транспортные средства » Трактор » Тракторы. Если еду по дороге и вижу, что фура везет
трактор• Транспорт » Транспортные средства » Трактор или комбайн, я всегда любуюсь этой техникой. Понимаете, в моей работе
нет рутины. Поля каждый день разные — картинка ведь меняется. Здесь очень
живописные окрестности. Особенно красиво, когда наверху черные тучи, а внизу
колосится золотистая пшеница.
Поэтому, когда отец нашего героя предложил ему по своему примеру стать
дальнобойщиком, юноша отказался: мол, что за вид за окном? Дорога, и все. А
здесь — красота.
Дело, впрочем, не только в пейзажах. Руководство хозяйства не раз отмечало
старания молодого человека и его трудовые• Экономика » Производство » Факторы производства » Труд успехи. Отмечало в том числе и
рублем.
— Конечно, душа радуется, когда получаю заслуженную зарплату,— значит, не зря
работал, старался,— не без удовольствия подчеркивает Виталий.
…до карьерного роста
О достойной зарплате в ООО «ПХ «Лазаревское» говорит и другой наш собеседник,
Артем Бобков. Он работает здесь всего год, но о хозяйстве знает многое. Помнит
и Федора Григорьевича Романовского.
— Он к нам в лазаревскую школу часто приезжал, почти каждую неделю,—
вспоминает молодой специалист.
Да, после школы был ТулГУ, а потом Артем узнал, что в «Лазаревском» есть
вакансия• Экономика » Производство » Факторы производства » Труд » Организация труда
• Экономика » Бизнес » Организация труда инженера-механика на производстве кормов• Сельское хозяйство » Корм.
— Мне захотелось попробовать свои силы на этой должности• Объект человек » Люди по роду занятий » Управленцы » Должности управленцев » Технический директор. И вот остался здесь.
Старшие механики и главный инженер• Объект человек » Люди по роду занятий » Управленцы » Должности управленцев » Технический директор ввели молодого специалиста в курс дела,
провели своего рода экскурсию по его новому рабочему месту• Экономика » Производство » Факторы производства » Труд » Организация труда
• Экономика » Бизнес » Организация труда. И Артем освоился
быстро:
— В первый день понятно было не все: оборудование сложное, современное. Но
после пары недель «акклиматизации» стало нормально: почитал документацию,
разобрался.
Молодой специалист осознает свою ответственность, ведь в его обязанности
входит обеспечение бесперебойной работы по приготовлению комбикормов• Сельское хозяйство » Корм. Также
Артем — материально ответственное лицо, а значит, в ответе за людей и
оборудование. И еще не любит, когда его называют начальником, так как считает:
важна не должность• Объект человек » Люди по роду занятий » Управленцы » Должности управленцев » Технический директор, а вклад в общее дело.
— Я, конечно, думаю о карьерном росте, но понимаю, что одних амбиций
недостаточно. Главное — как следует разбираться в своем деле, и здесь стоит
постараться. Вот недавно писал служебную записку по модернизации линии
экструдирования. Руководство оценило положительно, и мои предложения были
взяты в работу. Кормопроизводство• Сельское хозяйство » Корм постепенно переходит на отечественное
оборудование. Вообще у нас хороший контакт с начальством. Есть идея — вне
зависимости от должности приходи, докладывай, руководство идет навстречу. Так
что, думаю, предложения еще будут.
